Siekiant pagerinti valstybės ir savivaldybių įstaigų veiklą, LR Seimas 2017-01-17 patvirtino Lietuvos Respublikos valstybės ir savivaldybių įstaigų darbuotojų darbo apmokėjimo įstatymą (Nr. XIII-198 Įsigalioja 2017-02-01), kuris įpareigoja minėtų įstaigų darbuotojus atlikti metinį darbuotojų veiklos vertinimą – vieną iš svarbiausių personalo valdymo aspektų, nuo kurio priklauso darbuotojo ir organizacijos veiklos efektyvumas, darbuotojų ugdymas ir motyvacija.
Mokymų metu nagrinėsime metinių užduočių formulavimą, darbuotojo veiklos dokumentavimą, vertinimo išvadų sudarymą. Seminaro-praktikumo metu pristatomi metinio vertinamojo pokalbio techniniai ir psichologiniai aspektai, metinio vertinamojo pokalbio struktūra ir eiga, instrukcijos veiklos vertinimo metodikos paruošimui, pavyzdžių ir gautos metodikos analizė.
Nagrinėjamas darbo ginčų aspektas – nesutikimas su vertinimo išvada ir jos apskundimas.
Raseinių ŠPT (T. Daugirdo g. 7, Raseiniai), 201 mokymų klasėje.
Registracija interneto svetainėje www.rspt.lt skyrelyje Registracija
Dalyvio mokestis 40 Eur